L’ANAPEC, l’Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences, est un acteur clé dans le domaine de l’emploi au Maroc, offrant un soutien indispensable tant aux chercheurs d’emploi qu’aux recruteurs. En tant qu’organisme public, l’ANAPEC se distingue par son engagement à promouvoir l’emploi qualifié à travers diverses initiatives stratégiques.
Services Essentiels de l’ANAPEC
L’ANAPEC joue un rôle crucial en mettant en relation les employeurs et les chercheurs d’emploi, tout en prospectant des offres d’emploi aux niveaux national et international. Elle se charge également de la formation et de la reconversion professionnelle des candidats afin d’optimiser leurs chances sur le marché du travail. Les porteurs de projets bénéficient d’un accompagnement sur mesure dans la création de leurs entreprises, contribuant ainsi au dynamisme économique du pays.
Missions Principales de l’ANAPEC
L’ANAPEC est chargée de plusieurs missions, notamment :
- Prospection des offres d’emploi : Identification et collecte des opportunités d’emploi auprès des entreprises, suivies d’une mise en relation efficace entre l’offre et la demande.
- Accueil et orientation des demandeurs d’emploi : Fournir des informations précieuses et orienter les candidats vers les meilleures opportunités disponibles.
- Conseil aux jeunes entrepreneurs : Accompagnement des jeunes dans leurs démarches de création d’entreprise, avec un soutien spécifique pour le développement de l’auto-emploi.
- Soutien aux employeurs : Assistance dans la définition des besoins en compétences et mise en place de programmes de formation adaptés.
- Développement de l’auto-emploi : Collaboration avec des associations professionnelles pour encourager l’initiative entrepreneuriale chez les jeunes.
Rôle Stratégique et Collaborations
En plus de ses missions principales, l’ANAPEC peut conclure des conventions avec des collectivités locales, des établissements publics, ou des associations pour renforcer l’auto-emploi et soutenir les initiatives jeunes. Elle se charge également de fournir des données régulières sur le marché de l’emploi et des compétences à l’autorité de tutelle, et de maintenir à jour les répertoires descriptifs des emplois et métiers.
Opportunités à l’International
L’ANAPEC ne se limite pas au marché national, mais s’ouvre également à l’international en instruisant les offres d’emploi provenant de l’étranger et en recherchant activement des opportunités de placement pour les Marocains souhaitant travailler à l’étranger.
Une société basée à la TFZ recrute des TELECONSEILLERS (langue française)
Traitement des appels sortant-entrant-back office
Commercialiser les produits et services et assistance clients
– Secteur d’activité: Services fournis principalement aux entreprises
Description de Poste
– Type de contrat: CDI
– Lieu de travail: TANGER-ASSILAH
– Formation: Diplôme du 2ème cycle universitaire ,Etudes françaises
– Expérience professionnelle: (6 mois – 1 an)
– Poste: Téléconseiller
– Langues: Français: Courant
